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Oppositions au sein d’une PME

Dans ce dialogue, Nina informe Manuel que désormais, tous les employés recevront une caisse de champagne pour leur anniversaire, ce qui est une décision de la direction pour les remercier de leur travail. Manuel, sceptique, considère ce geste comme une manière économique pour la direction de gagner les faveurs des employés, surtout après avoir supprimé les primes de fin d'année, réduit les heures de travail et installé des caméras de surveillance partout dans l'entreprise. Nina, en revanche, défend la direction en expliquant que ces mesures ont été prises pour sauver l'entreprise de la faillite et qu'elles ont permis d'éviter des licenciements. Elle critique Manuel pour son attitude négative et lui rappelle que, en tant que représentant syndical, il devrait écouter et représenter les intérêts de tous les employés, pas seulement les siens.

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